为进一步提升一公司中高层管理人员管理能力，加快转型升级、提质增效，2月1日至3日，一公司成功举办2023年中高层领导人员综合能力提升培训班。一公司170余名中高层领导人员参加培训。

培训现场  蔡柳媚/摄

3日下午，一公司党委书记、总经理高雪山在讲话中对此次培训班的各项课程表示肯定，并对参加培训的学员提出了四点要求：

一是要学以致用，知行合一。2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是集团公司“提质增效深化年”，各学员要增强紧迫感，重视知识及观念的更新换代，将所学的专业知识活学活用，用理论知识解决管理中遇到的实际问题，不断提升自己的综合能力水平，确保胜任岗位需求。

二是树立终身学习的思想，培养强烈的学习责任感。各学员要对培训内容进行再学习、再消化，凝练出一套科学、高效、合理的管理方法。同时要善于反思，不断优化升级管理方式，将先进的管理理念、执行力建设与个人的成长结合起来，实现企业和个人的共同成长。

三是要勇于创新，用发展的眼光看问题。要有敢于创新、敢闯敢冒、敢为人先的精神，时刻保持开拓创新的锐气，坚决冲破一切影响和制约发展的思想心结和体制障碍，树立以创新促发展的先进理念，以更高的标准、更新的思维方式和工作方法，困中求进、危中寻机，化解各种瓶颈制约，拓展更广阔的发展空间。

四是要时时自警自醒，处处慎权、慎欲、慎独、慎行，保持廉洁自律，保持初心不变，齐心协力，用实干作风为企业转型升级、高质量发展不懈奋斗。

高雪山讲话  蔡柳媚/摄

一公司党委副书记曾祥准主持开班仪式，他表示，举办本次培训班，是一公司聚焦集团公司2023年“转型升级发展，提高经营效益”工作主线的一项重点工作任务，是把握新形势、落实新任务的需要，也是提升个人履职能力的需要。他强调，一公司全体中高层领导人员要充分认清形势，深刻领会加强自我培训、提升自身水平的重要性和紧迫性，通过认真学习，不断激活思想、拓宽思路，努力成为工作实践中的思想者、变革者和创新者，推动各项工作在新一年里迈上新台阶。

曾祥准主持开班仪式  蔡柳媚/摄

此次培训课程涵盖“提质增效”理念下项目全生命周期成本、创造精细化管控、项目经理综合能力系统提升、施工企业“转型升级”与助推高质量发展、法律事务、党风廉政教育等五个方面内容。

在党风廉政教育课程中，集团公司派驻第一纪检监察组组长韦淑带领学员深入学习了《中国共产党纪律处分条例》和《广西北部湾投资集团有限公司职工纪律处分办法》，并组织学员观看了警示视频，为广大学员敲响了警钟，强化了警示震慑效应。

韦淑授课  蔡柳媚/摄

在《“提质增效”经营理念下项目全生命周期成本、创效精细化管控》课程中，上海STA培训讲师陈伟通过理论知识与现实案例的结合，让学员系统地了解了有效降低项目生命周期成本和实现管控精细化的方法。

陈伟授课  蔡柳媚/摄

工程管理专家王大琨的《强管理，增效益——项目经理综合能力系统提升》课程，从角色认知、沟通协同能力提升、履约能力提升、打造高效工程团队等四个方面全方位解读了项目经理提高综合能力方式方法。

王大琨讲课  蔡柳媚/摄

南开大学经济发展研究院教授李晓林的《施工企业“转型升级”与助推高质量发展》课程，着重分析了当前宏观经济形式、高速公路企业现状与破局方向，并就国有企业高质量发展提出了建议。

李晓林讲课  蔡柳媚/摄

北京市盈科（南宁）律师事务所高级合伙人蔡家华的法律事务培训中，介绍了企业如何避免合同纠纷、如何解决建设工程合同、租赁合同等相关法律问题，丰富了学员的法律知识储备。

蔡家华授课  黄子洮/摄

在培训中，学员们认真听讲，积极互动，进一步提高了自身管理能力、执行能力、创新能力，并表示要把培训班的收获带到今后的工作，为加快推进企业转型升级、实现更高质量的发展献力。

学员分享学习成果  黄子洮/摄